Wantedly: リアルなビジョンとカジュアルなマッチングでIT転職をサポートする国内最大級のビジネスSNS
Wantedlyは国内最大級のビジネスSNSで、350万人のプロフィールと42,000社の仕事が価値観に基づいて繋がります。企業と求職者のマッチングを「究極の適材適所」によって実現し、「シゴトでココロオドルひと」を増やすことをモットーに掲げています。条件ではなく価値観に焦点を当て、全ての人が充実した仕事を見つけ、成果を上げ、成長を実感できる「はたらくすべての人のインフラ」を目指しています。
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価値観を重視するWantedlyは、カジュアルな面談を通じてお互いの理解を深め、本当に適した仕事を見つけるための独自のアプローチを得意としています。求職者と企業の「想い」が透明になり、それがユーザーに伝わることもWantedlyの特徴の一つです。
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Wantedly Visitは、「話を聞きに行く」ボタンを押すことで、求職者が気軽に企業訪問することができるサービスです。初期は主にスタートアップ企業が利用していましたが、最近では自治体や大手企業も増加し、2023年には登録会社数が37,000社を突破するなど急速に利用が増加しています。これにより、より良いマッチングが生まれ、企業と求職者のコミュニケーションが促進されています。
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Wantedly Internは学生向けのアプリとして提供され、Wantedly Visit内に掲載されている募集の中で、学生インターンが対象となる仕事を特集しています。これにより、学生も企業とのマッチングをより効果的に行えるようになりました。
Wantedlyは日本全国で企業と求職者を結びつけ、共に成長している実例が数多く存在します。様々な業界や地域で、Wantedlyを通じた想いの共有が成功につながっています。
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価値観に基づいたマッチングを通じて、Wantedlyはより良い未来を創造し続けています。急速に拡大するWantedlyの影響は、求職者と企業の新しい形態のコミュニケーションを築いており、価値観を共有し、共に成長するWantedlyは、日本のビジネスの未来を切り開いています。
Wantedlyのココがおすすめ
ポイントその①本当に適した仕事を見つけるための独自のアプローチ
Wantedlyは、いきなり書類選考といった通常のアプローチとは異なり、選考前に求職者と社員がカジュアルに話をして、お互いの知りたい情報を交換する機会を提供します。企業が求職者に対してアピールするケースも多く、企業が評価される場でもあるのが特徴です。
Wantedlyのココがおすすめ
ポイントその②プロフィールに魅力を感じた企業からダイレクトスカウトが舞い込む
企業側がただ待つのではなく、積極的にアプローチするダイレクトスカウト機能もWantedlyには用意されています。
プロフィールを充実させ、積極的にアピールすることで、未来のキャリアに一歩近づくことができるかもしれません。
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ポイントその③理念共感ややりがいを軸にしたインターン探しが可能
Wantedly Internには約20,000件以上のインターン先が用意されていて、業界や職種が充実しています。
リアルな企業の実態や就活のコツなどを把握でき、企業理念や文化への共感に焦点を当てたマッチングが可能となります。
Wantedlyの申し込み・利用の流れ
カウンセリングや支払い・申し込みまでのSTEP詳細
- STEP01アカウント登録
最初に、Wantedlyの公式ウェブサイトにアクセスし、アカウントを作成します。
- STEP02プロフィールの充実
プロフィールを詳細に記入し充実させます。
Wantedlyでは経歴、スキル、職務経験、キャリア目標などの基本情報はもちろん、あなたらしさが表現されている写真や普段通りの文体で自由に表現をすることができます。
- STEP03企業検索
Wantedlyを通じて企業検索を行うことができます。
企業も社風や雰囲気の伝わる写真や将来的なビジョンや想いなどを自由に表現しています。
- STEP04興味を持った企業へ応募
気になった企業を見つけ、応募にあたる「話を聞きにいきたい」を選択します。
応募にあたっては「今すぐ一緒に働きたい / まずは話を聞きに行きたい / 少しだけ興味があります」という選択肢に分かれており、関心度合いに応じたアプローチを行うことができます。
- STEP05カジュアル面談、企業担当者と直接会話
選考前に企業の社員とカジュアルに話をして、お互いの知りたい情報を交換する機会を持ちます。
会社の雰囲気が分かり、自身と会社の相性を確かめることができます。
- STEP06書類選考・面接の実施
カジュアル面談や担当者との会話を通して利用者、企業双方の興味や関心がマッチングした場合には書類選考や面接などの選考フローへ進みます。
企業によっては特別な選考フローへ案内されるケースもあります。
- STEP07内定と入社
内定を受け取ったら、入社の日程や条件などの詳細を確認し、入社手続きを行います。